“Alla luce delle tragiche vicende del crollo del cantiere a Firenze, crediamo che, in ambito lavorativo, per investire maggiormente in sicurezza, sia necessario innanzitutto puntare sulla formazione del capitale umano. Infatti, per poter realizzare un modello di organizzazione aziendale che sia moderno, sostenibile e che metta al centro le persone bisogna innanzitutto educare alla tutela di sé, dei colleghi e del luogo in cui si svolge la propria attività”. Lo ha dichiarato Andrea Dellabianca, presidente di Compagnia delle Opere (CdO). “All’interno delle aziende oggi spesso i pericoli più gravi derivano proprio dalla presenza di figure che non hanno ancora acquisito le competenze necessarie, mettendo a rischio la propria salute oltre che il benessere dell’azienda. È necessario quindi riconoscere l’importanza della formazione e investirvi per valorizzare maggiormente le risorse umane, come indica la legge sulla detrazione per gli interventi in formazione del capitale umano proposta dall’Intergruppo parlamentare per la sussidiarietà e da noi fortemente sostenuta”, aggiunge. Oltre a ciò, “occorre fornire ai lavoratori gli strumenti utili per partecipare attivamente alla vita dell’impresa. La proposta di legge in materia di partecipazione dei lavoratori al capitale, alla gestione e ai risultati dell’impresa è infatti da inquadrare non solo nell’ottica della pura partecipazione ma anche in riferimento a specifici aspetti legati alla formazione dei lavoratori”, conclude Dellabianca.